邁達(dá)斯科技有限公司招聘（邁達(dá)斯科技有限公司招聘信息）

宜賓鋼結(jié)構(gòu)施工工程 2天前 ( 12-25 12:42 ) 1 搶沙發(fā)

邁達(dá)斯科技有限公司正在尋求具有創(chuàng)新精神和技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng)的專(zhuān)業(yè)人士加入我們的團(tuán)隊(duì)。我們提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，以及一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作環(huán)境。如果你對(duì)科技行業(yè)充滿熱情，并希望在一個(gè)快速發(fā)展的平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)，歡迎你申請(qǐng)這個(gè)職位。

邁達(dá)斯科技有限公司招聘

公司簡(jiǎn)介

邁達(dá)斯科技有限公司（MIDAS Information Technology Co., Ltd.），簡(jiǎn)稱(chēng)MIDAS IT，成立于2000年9月1日，是一家專(zhuān)注于橋梁、建筑、巖土領(lǐng)域分析軟件的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、咨詢(xún)及技術(shù)支持的公司。自2002年正式進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)以來(lái)，邁達(dá)斯科技已經(jīng)在北京、上海、廣州、成都、沈陽(yáng)、武漢、西安、昆明、南京、濟(jì)南、烏魯木齊等地設(shè)立了分公司，全球擁有超過(guò)600名專(zhuān)業(yè)人士，并通過(guò)8個(gè)海外法人和35個(gè)代理商的網(wǎng)絡(luò)，向110多個(gè)國(guó)家輸出其軟件產(chǎn)品。

主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域

橋梁結(jié)構(gòu)分析與設(shè)計(jì)：市場(chǎng)占有率第一
巖土分析：市場(chǎng)占有率第一
建筑結(jié)構(gòu)分析與設(shè)計(jì)：前三甲，高端分析領(lǐng)域第一

招聘信息概覽

邁達(dá)斯科技有限公司目前在全國(guó)范圍內(nèi)有多個(gè)職位空缺，涵蓋了技術(shù)研發(fā)、銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等多個(gè)方面。以下是一些具體的招聘信息：

技術(shù)研發(fā)類(lèi)職位

土木工程/巖土軟件技術(shù)工程師

職責(zé)：負(fù)責(zé)巖土軟件產(chǎn)品的技術(shù)資料和宣傳資料的制作、技術(shù)資料收集歸檔、功能企劃測(cè)試等。
要求：熟練使用至少一款巖土有限元分析軟件（如midas GTS NX、ABAQUS等），土木工程或巖土工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷，熱愛(ài)軟件行業(yè)，能適應(yīng)短期出差。

軟件開(kāi)發(fā)工程師（C++）

職責(zé)：負(fù)責(zé)UI基礎(chǔ)庫(kù)開(kāi)發(fā)、公司產(chǎn)品UI交互實(shí)現(xiàn)、CAE產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和維護(hù)等。
要求：三年及以上C++開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備土木/結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)背景，熟練使用MFC、STL，具備CAE軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷(xiāo)售與市場(chǎng)類(lèi)職位

銷(xiāo)售工程師

職責(zé)：負(fù)責(zé)銷(xiāo)售邁達(dá)斯的軟件產(chǎn)品，為客戶提供解決方案和技術(shù)支持。
要求：具體職位要求和職責(zé)未詳細(xì)列出，建議訪問(wèn)邁達(dá)斯科技有限公司官網(wǎng)或聯(lián)系公司獲取更多信息。

培訓(xùn)與發(fā)展

邁達(dá)斯科技有限公司非常重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展，提供了全面的培訓(xùn)體系和職業(yè)發(fā)展路徑：

入職培訓(xùn)：入職一星期內(nèi)，進(jìn)行公司文化和財(cái)務(wù)制度的培訓(xùn)，幫助新員工快速融入團(tuán)隊(duì)。
導(dǎo)師制見(jiàn)習(xí)培養(yǎng)：入職三個(gè)月后，由指定領(lǐng)導(dǎo)制定培養(yǎng)計(jì)劃，通過(guò)師徒制方式加快員工專(zhuān)業(yè)技能和管理基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)。
加強(qiáng)技能培訓(xùn)：全年全國(guó)統(tǒng)一循序進(jìn)行各種專(zhuān)題培訓(xùn)，多層次強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能。
新員工培訓(xùn)：一年一度，對(duì)入職一年內(nèi)的所有新員工進(jìn)行公司哲學(xué)與核心價(jià)值、組織發(fā)展歷史等培訓(xùn)。
外部培訓(xùn)：特別優(yōu)秀員工將獲得在職進(jìn)修和短期參觀學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。