本文作者:滁州加固改造設(shè)計(jì)公司

天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司(天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司招聘)

昊陽(yáng)建筑工程有限公司是天津金百隆建筑集團(tuán)旗下的子公司,專(zhuān)注于建筑工程的承包和施工。為了滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司及昊陽(yáng)建筑工程有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下職位:1. 建筑工程師2. 施工隊(duì)長(zhǎng)3. 工程監(jiān)理4. 質(zhì)量檢測(cè)員5. 安全主管6. 材料采購(gòu)員7. 設(shè)計(jì)師8. 銷(xiāo)售代表1. 建筑工程師:具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑工程施工流程,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。關(guān)于天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?
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天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司及天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司招聘

天津金百隆建筑集團(tuán)

天津金百隆建筑集團(tuán)是一家在建筑行業(yè)有著多年經(jīng)驗(yàn)的知名企業(yè),專(zhuān)注于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建筑工程施工和設(shè)計(jì)等領(lǐng)域。公司始終秉持著“質(zhì)量第一、誠(chéng)信為本”的經(jīng)營(yíng)理念,致力于為客戶(hù)提供高品質(zhì)的建筑工程和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

昊陽(yáng)建筑工程有限公司

昊陽(yáng)建筑工程有限公司是天津金百隆建筑集團(tuán)旗下的子公司,專(zhuān)注于建筑工程的承包和施工。公司擁有一支專(zhuān)業(yè)的施工團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的施工設(shè)備,能夠?yàn)榭蛻?hù)提供全方位的建筑工程解決方案。

招聘職位

為了滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,天津金百隆建筑集團(tuán)昊陽(yáng)建筑工程有限公司及昊陽(yáng)建筑工程有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下職位:

1. 建筑工程師

2. 施工隊(duì)長(zhǎng)

3. 工程監(jiān)理

4. 質(zhì)量檢測(cè)員

5. 安全主管

6. 材料采購(gòu)員

7. 設(shè)計(jì)師

8. 銷(xiāo)售代表

崗位要求

1. 建筑工程師:具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑工程施工流程,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

2. 施工隊(duì)長(zhǎng):有豐富的施工管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工程任務(wù)。

3. 工程監(jiān)理:熟悉建筑工程監(jiān)理要求,能夠進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡檢和質(zhì)量控制。

4. 質(zhì)量檢測(cè)員:熟悉建筑工程質(zhì)量檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),能夠進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)和報(bào)告編制。

5. 安全主管:具備相關(guān)安全管理經(jīng)驗(yàn),能夠制定并執(zhí)行施工現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范。

6. 材料采購(gòu)員:有較強(qiáng)的供應(yīng)鏈管理能力,能夠進(jìn)行材料采購(gòu)和供應(yīng)商管理。

7. 設(shè)計(jì)師:熟練掌握CAD、Photoshop等設(shè)計(jì)軟件,有創(chuàng)意和審美能力。

8. 銷(xiāo)售代表:有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能夠開(kāi)拓市場(chǎng),與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和合作。

福利待遇

1. 提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。

2. 提供完善的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

3. 提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間,提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

4. 提供豐富多樣的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和員工福利,增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。

如何申請(qǐng)

如果您對(duì)以上職位感興趣并符合要求,請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至公司人力資源部,或直接撥打公司聯(lián)系電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)和預(yù)約面試。

我們期待有志之士的加入,與您共同創(chuàng)造美好未來(lái)!

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